長沙全球招攬頂尖英才政策匯總
長沙全球招攬頂尖英才政策匯總
2022年4月28日，長沙人社發布《長沙市爭創國家吸引集聚人才平臺若干政策（試行）》，其中關于全球招攬頂尖英才政策如下：
1．實施科學家引航工程。瞄準世界科技前沿和國際頂尖水平，積極引進集聚諾貝爾獎獲得者、院士等一流科學家和創新團隊。對能實現成果轉化并推動產業發展的科學家及團隊實行“一事一議”，最高給予1億元綜合資助。
2．實施高精尖人才領跑工程。聚焦優勢產業、新興產業、未來產業發展需要，大力引進培育擁有重大創新成果的產業領軍人才。對新引進的國際級產業頂尖人才、國家級產業領軍人才、省市級產業領軍人才，分別給予200萬元、150萬元、100萬元獎勵補貼和200平方米、150平方米、100平方米全額購房補貼。每年遴選5個左右產業領軍人才團隊項目，根據投資力度和落地成效，最高給予1000萬元資金支持。
3．實施緊缺急需人才集聚工程。突出重點產業、重要領域、重大工程的緊缺急需，加快引進掌握先進技術和管理經驗的高層次人才，分層次給予50萬元、30萬元、15萬元獎勵補貼。每年遴選10個左右高層次緊缺急需人才創業團隊項目，根據投資力度和落地成效，最高給予100萬元資金支持。
4．實施民生事業人才支撐工程。支持市屬高校、公立醫院等事業單位加強學科專科建設，對新引進的高層次專業人才，最高給予100萬元獎勵補貼，并提供長沙市高層次人才相關待遇。對為民生事業發展作出突出貢獻的人員進行獎勵，未來五年，每年選樹不超過20名教育專家、100名教育名師、100名骨干教師，分別給予5萬元、3萬元、1萬元獎勵；每年選樹不超過10名名醫、50名骨干醫師、100名優秀護士，分別給予3萬元、1萬元、5000元獎勵。
原文鏈接>>>長沙市爭創國家吸引集聚人才平臺若干政策（試行）
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