2022富陽(yáng)區(qū)職稱(chēng)初定認(rèn)定指南(條件+入口+流程)
2022富陽(yáng)區(qū)職稱(chēng)初定認(rèn)定指南(條件+入口+流程)

2022年度富陽(yáng)區(qū)初級(jí)職稱(chēng)初定(認(rèn)定)申報(bào)分六批進(jìn)行,其中初級(jí)職稱(chēng)初定三次,非教育系統(tǒng)初級(jí)認(rèn)定二次,教育系統(tǒng)初級(jí)認(rèn)定一次,詳見(jiàn)下表。

圖源:杭州職稱(chēng)系統(tǒng)
富陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局人才開(kāi)發(fā)科(恩波大道1128號(hào)永和大廈1105室),聯(lián)系電話(huà):63323832。
2. 用人單位審核。申報(bào)人員所在單位認(rèn)真審核業(yè)績(jī)檔案信息和申報(bào)內(nèi)容,確保真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。用人單位審核具體操作流程詳見(jiàn)平臺(tái)首頁(yè)的《用人單位操作手冊(cè)》。
3.人社部門(mén)審核。審批單位對(duì)網(wǎng)上材料和申報(bào)條件進(jìn)行審核。
4. 紙質(zhì)表格報(bào)送。審核通過(guò)人員應(yīng)在線(xiàn)打印《初(認(rèn))定職稱(chēng)申請(qǐng)表》,并在紙質(zhì)表格上加蓋單位公章后,按時(shí)間要求將紙質(zhì)表格送至受理單位。初級(jí)職稱(chēng)紙質(zhì)表格由杭州市富陽(yáng)區(qū)人力社保局人才開(kāi)發(fā)科受理審批。
5.表格存檔。審批單位網(wǎng)上批準(zhǔn)后,申報(bào)人可將本人或單位留存的《初(認(rèn))定職稱(chēng)申請(qǐng)表》存入個(gè)人人事檔案。
1.受理單位要認(rèn)真核對(duì)紙質(zhì)表格上的水印,要嚴(yán)格按規(guī)定的條件審批,申報(bào)材料和審批結(jié)果應(yīng)通過(guò)平臺(tái)進(jìn)行公示,公示期不少于5個(gè)工作日。
2.考試專(zhuān)業(yè)不初定和認(rèn)定職稱(chēng)。對(duì)國(guó)家和浙江省設(shè)有統(tǒng)一考試的職稱(chēng)系列(即經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、出版、翻譯、檔案和衛(wèi)生技術(shù)),或部分專(zhuān)業(yè)實(shí)行全國(guó)和省統(tǒng)一考試的(即工程技術(shù)和工藝美術(shù)系列中,醫(yī)療器械、計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件、機(jī)動(dòng)車(chē)檢測(cè)維修、通信工程和工業(yè)設(shè)計(jì)等專(zhuān)業(yè))不初定和認(rèn)定職稱(chēng),即從事以上專(zhuān)業(yè)的相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員均需通過(guò)參加考試取得職稱(chēng)。
3.港澳臺(tái)和外籍人員。在我區(qū)就業(yè)的港澳臺(tái)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才,以及持有外國(guó)人永久居留證或海外高層次人才居住證的外籍人員,可按規(guī)定參加職稱(chēng)初定和認(rèn)定。
4.轉(zhuǎn)崗人員。事業(yè)單位管理崗位工作人員轉(zhuǎn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位并從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作后,可以根據(jù)本人學(xué)歷、資歷條件等申報(bào)初定或認(rèn)定相應(yīng)職稱(chēng),轉(zhuǎn)崗前從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作或?qū)I(yè)技術(shù)管理工作的時(shí)間可以計(jì)算為從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作的時(shí)間。
5.公務(wù)員。公務(wù)員(含參照管理工作人員)不初定和認(rèn)定職稱(chēng)。
6.申報(bào)原則。職稱(chēng)初定認(rèn)定原則上按人事隸屬關(guān)系(社保、人事檔案、勞動(dòng)關(guān)系三者一致)進(jìn)行申報(bào),對(duì)于社保、人事檔案、勞動(dòng)關(guān)系三者不全在我省的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才,各有關(guān)單位可以受理,初定認(rèn)定結(jié)果在浙江省范圍內(nèi)有效。人事隸屬關(guān)系在我省,但三者不全在一個(gè)地市的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才,原則上由社保參保地單位申報(bào)。
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