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蘇州高新人才市場，是蘇州正規人才市場，擁有2000平方米的招聘大廳，可容納近百家單位、數千人同時進場進行招聘交流，每周從周一至周六都會舉辦招聘會，是周邊地區規模大、設施先進、功能完備、服務周全的的人才交流場所之一，為高新區人才交流營造一流的互動平臺！

蘇州工業園區人力資源市場，又叫蘇州工業園區人才市場，是由蘇州工業園區人力資源開發有限公司主辦，以舉辦各類現場招聘會為主要服務，為廣大用人單位和求職個人搭建面對面交流的平臺。該市場招聘大廳總面積5000平方米，標準招聘展位120個，活動展位150個，每年舉辦各類招聘會超過500場，求職人員近300萬人次，客戶范圍現已擴大到整個蘇州乃至長三角地區。

蘇州人才市場，建筑面積15000平方米，采用智能化、多功能的設計管理方式，集人才交流、開發、洽談、培訓為一體，其業務涉及現場招聘、網絡招聘、派遣外包、培訓提升、人才評測、獵頭服務、委托招聘、校園招聘、學歷認證等人力資源相關服務。

蘇州市相城區人力資源市場，是蘇州專業的人才市場，提供現場招聘，為廣大用人單位和求職個人搭建面對面交流的平臺；還設置了咨詢專區，免費為各類人才和用人單位提供職業培訓、就業援助、創業指導、勞動維權、社保咨詢、人才服務等方面的面對面咨詢服務。

蘇州市吳江區人力資源市場，是集人才、勞動力市場于一體的人力資源專業管理及服務機構。市場會定期舉辦線下專場招聘會，常態化更新吳江區人力資源市場網求職信息，建立招聘信息四級互聯體系，為企業和求職者搭建溝通橋梁，破除信息壁壘，進一步拓寬求職通道，實現區內人力資源的高效配置和有序流動。

常熟市人力資源市場，于2010年整合組建，總面積2000平方米，標準招聘展位100個，每年舉辦各類招聘會100多場，是注重民生建設、服務經濟發展、由政府主導的為各類用人單位和人力資源提供專業人力資源服務的公共服務機構，以舉辦各類招聘會為主要服務，為廣大用人單位和求職個人搭建面對面交流的平臺。

昆山人力資源市場，創辦于1999年，是昆山地區規模大、影響力廣，具有政府官方信譽的綜合性招聘市場，為企業和各類人才第一時間實現精準匹配。市場設黨政辦公室、市場管理科、就業促進科、人才資信科、規劃財務科和事業保障科等6個內設機構。市場與網絡招聘形成互補，為廣大用人單位和求職個人搭建面對面交流的平臺，成為全市人力資源流通、配置的另一重要渠道。

太倉市人力資源市場（太倉人社公共人力資源市場），擁有600多平方米的固定場所，其中服務大廳面積約400平方米左右，為廣大用人單位和求職個人搭建面對面交流的平臺，市場以其公益性、確定性、真實性，歷來受到廣大求職者的普遍肯定。

吳江經濟技術開發區人力資源市場，2003年成立以來，堅持以“改善開發區人才環境，科學合理配置人力資源”為目標，大力推進人才服務“制度化、專業化、社會化”建設，努力完善各項服務職能，為區內用工單位和廣大求職者提供優質高效的服務。

張家港市人力資源市場，是張家港地區政府舉辦的規模大，專業化程度高的人力資源市場，每周定期舉辦人才集市，與網絡招聘形成互補，為廣大用人單位和求職個人搭建面對面交流的平臺，成為全市人力資源流通、配置的另一重要渠道。